國(guó)有獨(dú)資公司注冊(cè)相比其他公司注冊(cè)程序方面有所不同，相對(duì)比較復(fù)雜。國(guó)有獨(dú)資在社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中起著無(wú)可替代的重要的作用，但在現(xiàn)實(shí)運(yùn)行中治理結(jié)構(gòu)存在著許多不可忽視的問(wèn)題，所以公司注冊(cè)成立過(guò)程中就要想好如何建立和完善以國(guó)資委、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、總經(jīng)理為核心的公司法人治理結(jié)構(gòu)。股東會(huì)職權(quán)的分權(quán)制由于只有一個(gè)股東，注冊(cè)國(guó)有獨(dú)資公司不設(shè)股東會(huì)，相當(dāng)于普通有限公司的股東會(huì)的職權(quán)由三個(gè)機(jī)構(gòu)分享。另依《公司法》第65條，國(guó)有獨(dú)資公司章程由國(guó)資委制定，或由董事會(huì)制定并報(bào)國(guó)資委批準(zhǔn)。國(guó)有獨(dú)資公司注冊(cè)后的法定代表人是由董事長(zhǎng)還是由經(jīng)理?yè)?dān)杠，

　　國(guó)有獨(dú)資公司注冊(cè)相比其他公司注冊(cè)程序方面有所不同，相對(duì)比較復(fù)雜。公司注冊(cè)后如何建立健全的治理結(jié)構(gòu)，這個(gè)問(wèn)題是非常重要的，他會(huì)影響這整個(gè)公司的運(yùn)營(yíng)。國(guó)有獨(dú)資在社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中起著無(wú)可替代的重要的作用，但在現(xiàn)實(shí)運(yùn)行中治理結(jié)構(gòu)存在著許多不可忽視的問(wèn)題，所以公司注冊(cè)成立過(guò)程中就要想好如何建立和完善以國(guó)資委、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、總經(jīng)理為核心的公司法人治理結(jié)構(gòu)。

　　一、股東會(huì)的職權(quán)由三個(gè)機(jī)構(gòu)分享：

　　股東會(huì)職權(quán)的"分權(quán)制"由于只有一個(gè)股東，注冊(cè)國(guó)有獨(dú)資公司不設(shè)股東會(huì)，相當(dāng)于普通有限公司的股東會(huì)的職權(quán)由三個(gè)機(jī)構(gòu)分享(《公司法》第66條)。

　　(1)一般由國(guó)資委行使。

　　(2)董事會(huì)基于國(guó)資委的授權(quán)可以行使部分職權(quán)，但涉及公司合并、分立、解散、增減資本和發(fā)行公司債券等重大事項(xiàng)的，必須由國(guó)資委決定，不得授權(quán)。

　　(3)重要的國(guó)有獨(dú)資公司(由國(guó)務(wù)院確定)合并、分立、解散、申請(qǐng)破產(chǎn)的，由國(guó)資委審核后報(bào)本級(jí)人民政府批準(zhǔn)。

　　另依《公司法》第65條，國(guó)有獨(dú)資公司章程由國(guó)資委制定，或由董事會(huì)制定并報(bào)國(guó)資委批準(zhǔn)。

　　二、董事會(huì)在不設(shè)股東會(huì)的前提下，公司治理的核心就是董事會(huì)：

　　《公司法》第67條規(guī)定。董事會(huì)為必設(shè)機(jī)構(gòu)，每屆任期不超過(guò)3年，在董事人數(shù)與任期等方面與普通有限公司注冊(cè)并無(wú)不同，其特殊性在于:

　　(1)委派董事與職工代表董事。董事會(huì)由委派董事和職工代表董事組成，職工代表董事由公司職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，沒有比例要求。職工代表董事以外的董事由國(guó)資委委派，稱為委派董事。董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)由國(guó)資委從董事會(huì)成員中指定。

　　(2)更大的職權(quán)。董事會(huì)擁有比普通有限公司董事會(huì)更大的權(quán)力，除了可以行使后者的全部職權(quán)外，還根據(jù)國(guó)資委的授權(quán)"行使股東會(huì)的部分職權(quán)，決定公司的重大事項(xiàng)"。

　　(3)嚴(yán)格限制兼職。《公司法》第69條規(guī)定:董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董事、高級(jí)管理人員未經(jīng)國(guó)資委同意，不得在其他公司或者其他經(jīng)濟(jì)組織兼職。這一規(guī)定與管理層的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)并不相同，之所以嚴(yán)格限制國(guó)有獨(dú)資公司管理層兼職，旨在防止因管理層兼職而疏于對(duì)公司注冊(cè)后的管理，并因此而造成國(guó)有資產(chǎn)流失。

　　三、相對(duì)于普通有限公司的監(jiān)事會(huì)，國(guó)有獨(dú)資公司的監(jiān)事會(huì)的特殊性在于:

　　監(jiān)事會(huì)《公司法》第70條規(guī)定，監(jiān)事會(huì)是必設(shè)機(jī)構(gòu)，主要職責(zé)是維護(hù)公司與國(guó)家的利益，防止國(guó)有資產(chǎn)流失。

　　(1)組成及其產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)成員不得少于5人，除了不低于1/3的職工代表監(jiān)事外，其余成員由國(guó)資委委派，監(jiān)事會(huì)主席由國(guó)資委從監(jiān)事會(huì)成員中直接嚴(yán)宀是由國(guó)資委派出的，故稱為"外派監(jiān)事"。

　　(2)職權(quán)。《公司法》第70條第3款規(guī)定了兩部分職權(quán):一是普通有限公司注冊(cè)的監(jiān)事會(huì)部分職權(quán)一《公司法》第53條規(guī)定的監(jiān)事會(huì)職權(quán)共為7項(xiàng)，國(guó)有獨(dú)資公司這側(cè)的監(jiān)事會(huì)可以行使其中前三項(xiàng);二是國(guó)務(wù)院規(guī)定的其他職權(quán)。

　　四、國(guó)有獨(dú)資公司注冊(cè)的經(jīng)理的特殊性在于:

　　(1)必設(shè)機(jī)構(gòu)。《公司法》第68條規(guī)定，國(guó)有獨(dú)資公司設(shè)經(jīng)理，系強(qiáng)制性規(guī)范; 司法》第49條，普通有限公司"可以"設(shè)經(jīng)理，為任意性規(guī)范。

　　(2)嚴(yán)格限制兼職。董事會(huì)成員兼任經(jīng)理的，須經(jīng)國(guó)資委同意;在普通有限公司注冊(cè)后， 可以決定董事兼任經(jīng)理。另外，國(guó)有獨(dú)資公司注冊(cè)后的法定代表人是由董事長(zhǎng)還是由經(jīng)理?yè)?dān)杠， 決于國(guó)資委。