公司會給員工許多的福利和補貼，那么在計算個人所得稅的時候公司發(fā)的福利和補貼應該屬于哪種收入呢？小李作為公司新入職的財務，需要給員工申報個稅。最近公司業(yè)績上升，公司給員工發(fā)了福利和補貼，在年終的時候，還準備了豐厚的年終獎，該如何進行納稅申報呢？您可能已經了解，工資、薪金所得的應納稅額按月計算，其應納稅額＝×適用稅率－速算扣除數（注，符合《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第二十八條規(guī)定的納稅人，每月在減除3500元費用的基礎上，再減除1300元的附加費用，即減除費用為4800元。
對于個人所得稅，這個和所有人生活息息相關的稅種，大家都不陌生。生活中，公司會給員工許多的福利和補貼，那么在計算個人所得稅的時候公司發(fā)的福利和補貼應該屬于哪種收入呢？下面我司小編就跟大家說說個稅那些事。
問題一：
小李作為公司新入職的財務，需要給員工申報個稅。最近公司業(yè)績上升，公司給員工發(fā)了福利和補貼，在年終的時候，還準備了豐厚的年終獎，該如何進行納稅申報呢？
小編解答：
根據《個人所得稅法實施條例》(國務院令第600號)第八條第一款的規(guī)定：工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。
問題二：
小李聽了小編的解答后，決定給員工申報工資、薪金所得，在申報的時候，小李發(fā)現單位總經理彼得是外國人，小李又有了新的問題，對于外國人，應該如何計算申報呢？
小編解答：
您可能已經了解，工資、薪金所得的應納稅額按月計算，其應納稅額＝（每月工資、薪金收入額－3500或4800－其他規(guī)定扣除項目）×適用稅率－速算扣除數（注：符合《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第二十八條規(guī)定的納稅人，每月在減除3500元費用的基礎上，再減除1300元的附加費用，即減除費用為4800元。）
問題三：
小李對于其他規(guī)定的扣除項目又提出了新的疑問，究竟哪些是其他規(guī)定的扣除項目呢？
小編解答：
其中“其他規(guī)定扣除項目”，很常見的就是“三險一金”，即單位為個人繳付和個人繳付的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、住房公積金，這是可以從納稅義務人的應納稅所得額中扣除的。
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